Добро пожаловать!
С первого дня работы тебе доступен обучающий курс, согласно твоей должности. Обязательно пройди все этапы, чтобы твой старт был максимально лёгким и эффективным.
Итак, из чего состоит программа обучения?
Мы постарались собрать максимально краткий, но в то же время практичный и информативный обучающий курс для каждого. В этой части мы предлагаем ознакомиться с планом курса, чтобы понимать, какие этапы предстоит пройти.
План обучения
1) Добро пожаловать!
Информационный модуль о плане обучения и ресурсах компании.
2) Корпоративный портал
Модуль о работе с общим функционалом портала.
3) Hard Skills - Профессиональные навыки
Модуль с обучающими материалами по должности.
4) Soft Skills -
Мягкие
навыки
Мягкие
навыки
Модуль для развития своих личностных качеств.
Прежде чем начать курс
Обрати внимание на вводный модуль "Добро пожаловать":
- Раздел "Новому сотруднику" на порталеМатериалы содержат общекорпоративную и важную информацию о компании и процессах.
- Работа с электронной почтой и календарём (MS Outlook)Убедись, что у тебя настроен почтовый ящик и есть доступ к рабочему календарю. Ознакомься с правилами работы в следующем материале.
- Работа с 3СХ3СХ - это наш ресурс для коммуникации с коллегами. Используем его для проведения звонков, видеоконференций и общения через внутренний мессенджер. Ознакомься с правилами работы в следующем материале.
- Информационная безопасностьИзучи лонгрид про информационной безопасности, чтобы не попадаться на уловки мошенников.
- Welcome-тренингНа первой-второй рабочей неделе, ты будешь приглашён на приветственную встречу, где HR менеджер поделится с тобой нужной и важной информацией о компании. Присутствие обязательно :)
